Voor ons civiele ingenieursbureau zoeken wij een projectleider. Iemand die in onze familiecultuur past en een brede ervaring heeft in ons vakgebied. Een projectleider die samen met het team resultaten haalt en zorgt dat de klanten tevreden zijn.
Solliciteren
Als team werken wij aan projecten van voorbereiding tot en met uitvoering, van klein tot groot waarin alle fases worden doorlopen. Zij houdt zich bezig met het adviseren van infra-ontwikkelingen, haalbaarheids- en variantenstudies, technische advisering en ontwerp inrichting openbare ruimte. Omgevingsmanagement, communicatie en contractadvisering horen tot jouw taken. Geïntegreerde contractvormen en het ontzorgen van opdrachtgevers krijgen hierbij een steeds belangrijker rol. Wij verwachten dat jij praktisch inzicht hebt en oplossingsgericht denkt. Kwaliteit is daarbij een van onze speerpunten. Je vindt het een uitdaging om het juiste projectteam samen te stellen. Je bent in staat het overzicht te allen tijde te behouden en je bouwt graag mee aan onze groeiende organisatie.
WAT HEB JE NODIG?
- Je hebt HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring;
- Je hebt oog voor kwaliteit, budgetten en tijd;
- Je communiceert zowel mondeling als schriftelijk op een stevig niveau en denkt klant- en oplossingsgericht;
- Je kent de markt, ziet kansen en je bent op de hoogte nieuwe technische ontwikkelingen.
WAT KRIJG JE?
- Marktconform salaris plus leaseauto, laptop en telefoon;
- Interessante mogelijkheden om door te groeien in ons bedrijf;
- Opleidingen volgen via onze ESG Academy;
- Vrijheid in werktijden en dagen, een hybride werkomgeving zonder vooraf gestelde kaders;
- Leuke activiteiten buiten werk, zoals sportevenementen en bedrijfsfeesten.
WAT GA JE DOEN?
30% Het aansturen van de werkvoorbereiding en het begeleiden van jouw projecten;
20% Het opstellen van offertes;
20% Het bewaken van de voortgang en kwaliteit en de budgetten van de projecten;
20% Het onderhouden van de contacten met jouw opdrachtgevers;
10% Regelmatig sparren met de teamleider over bestaande en nieuwe business, kansen in de markt en ontwikkeling van het team.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt alleen gewaardeerd als dit gebeurt op uitnodiging van Corporate Recruitment.
- Wervingsbureaus dienen een overeenkomst met ESG TECH te hebben, verstrekt door corporate recruitment, om kandidaten aan te bieden. Alleen als het bureau door corporate recruitment is uitgenodigd om te helpen zoeken naar geschikte kandidaten, kunnen er CV's worden ingezonden. Kandidaten die buiten deze afspraken om worden aangeboden, zullen als eigendom van ESG TECH worden beschouwd, zonder dat ESG Tech en haar dochterondernemingen hiervoor plaatsingskosten hoeven te betalen.
Iets voor jou?
Solliciteren
Wat beweegt iemand? Daar zijn we oprecht nieuwsgierig naar.
Remy Ris, Vacavuller, Corporate Recruiter, ESG TECH.
